严格杜绝“四不准”，以优质就业基地精准提高就业质量

——我校成功举办2020届普通高等学校毕业生供需见面会

    为深入贯彻习近平总书记“要把高校毕业生就业作为重中之重”重要指示精神，抓紧抓实抓细我校2020届毕业生就业工作。7月12日，我校成功举办2020届毕业生招聘会暨湘南地区医药卫生行业2020届普通高等学校毕业生供需见面会。参加本次招聘有来自全国13个省市的261家用人单位，提供岗位数约13450个，吸引校内外4000多毕业生参加。招聘会举办前后，学校疫情防控领导小组安排了工作人员对校园公共区域、教室进行及时消毒，所有求职毕业生、招聘单位工作人员进校时逐个接受红外体温测量、手部酒精消毒后方可入场。 

‍‍

‍

   本次招聘会依托我校云就业平台，以“云就业+传统招聘”的新形式，网络、手机微信和校园专场招聘宣讲场所三个平台同步开放，实现线上智能匹配、线下精准对接。不能到现场招聘的用人单位和毕业生直接在云就业平台进行视频面试和录用。

‍

   本次招聘会有157家用人单位参加线上招聘，104家用人单位参加线下现场招聘。毕业生线上投递电子求职简历1273份，线下参会单位收到求职简历3000余份，线上线下共录用476人，1200余人与用人单位达成就业意向。

‍

    上午9点，衡阳市人力资源和社会保障局石献忠副局长、衡阳市人力资源服务中心主任全建国、衡阳市教育局党委委员宋腾飞、中共衡阳市委编办副主任陆亚利等领导来到现场指导工作，校党委委员、副校长屈中正，招生就业处相关同志一同参与检查。

‍

    在优秀校友广东筑景生态建设有限公司董事长欧阳奇云现场招聘宣讲会上，屈中正与毕业生进行面对面交流，感谢欧董事长对学校就业工作的大力支持，同时激励在座的毕业生，学校正处在高速发展阶段，期望同学们出去后成为学校的一张名片，为学校争光，为祖国争光！

    来自衡阳爱尔眼科医院的人力资源负责人倪思笑着说，在她们医院工作的医护人员有百分之七八十都是我校毕业。她自己也是我校2007届毕业生，今年又有100来个我校毕业生报名面试，打算从中挑选二三十人安排就业。

‍

    本次招聘会也得到了衡阳日报等新闻媒体的关注。来自广州皇家丽肿瘤医院的护理部主任李玲香兴奋的向记者介绍了此次招聘会的收获，“没想到这个学校的毕业生综合素质这么高，我们医院要求很高，不仅要学习好，外语好，口才好，还要有才艺特长，面试的这30多个学生都很优秀。我们原准备要15个，如果可以的话再追加”，一边说一边将拍摄的毕业生面试才艺展示视频给记者看。

‍

    “学校对我们这届毕业生就业很负责，召开多次招聘会，提供了很多就业机会，尤其对我们这些建档立卡毕业生，学校有很多帮扶政策。老师也是重点推荐就业。通过学校的招聘会，我已经在深圳市园艺园林建设有限公司上班，等拿到毕业证就可以转正！”来自园林学院园林技术专业的毕业生田晓朵对记者说。

‍

    我校党委行政高度重视今年的毕业生就业工作，在对各二级学院就业情况进行摸底调研后，分管校领导屈中正多次对各二级学院的就业工作进行督查指导。招生就业处统筹协调，出台就业工作、就业帮扶、就业数据统计等工作方案，组织毕业生进行就业意向调查、积极开拓就业基地、组织召开线上线下招聘会。学校同时夯实二级学院负责人主体责任，明确毕业班辅导员老师的工作职责，严格执行教育部的“四不准”规定，全校上下一心，多措并举推进毕业生真就业和高质量就业。到目前为止，学校就业率达到70%以上。